Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Innsbruck eine*n Junior Content Creator (all genders) in Teilzeit (20 Std./Woche).
Saint Elmo’s BOOST denkt Social nicht als Verlängerung von Kampagnen, sondern als eigenständigen kreativen Raum. Wir bauen Social-first-Strategien, Formate und Content-Systeme für Marken, die verstehen, dass Relevanz heute auf Plattformen entsteht und nicht nur in Präsentationen. BOOST verbindet kreative Ideen mit Performance-Denke, Plattform-Know-how und einem klaren Anspruch an Qualität, Tempo und kulturelle Anschlussfähigkeit. Dabei arbeiten wir standortübergreifend aus Berlin sowie weiteren BOOST-Standorten in Deutschland und Österreich.
Junior Content Creator (all genders) - Teilzeit
Was dich bei uns erwartet:
- Mitarbeit bei der Entwicklung kreativer Ideen und Konzepte für Social‑Media‑Content
- Produktion und Schnitt von Video‑Assets für Instagram, TikTok und YouTube
- Mitgestaltung von Redaktionsplänen, Content‑Formaten und wiederkehrenden Serien
- Unterstützung bei Drehs und Content‑Produktionen – von Pre‑Production bis Set‑Support
- Aktives Scannen von Trends, Plattform‑Mechaniken und neuen Content‑Formaten
- Weiterentwicklung und Optimierung von Content auf Basis von Performance‑Learnings und Insights
Was wir von dir erwarten:
- Erste praktische Erfahrung in der Content Creation oder im Social‑Media‑Bereich
- Sehr gutes Gespür dafür, was auf Instagram und TikTok funktioniert
- Grundkenntnisse im Videoschnitt (z. B. Premiere Pro, CapCut oder ähnliche Tools)
- Auge für Bildsprache, Rhythmus, Storytelling und die richtigen Hooks
- Eigenständige, zuverlässige Arbeitsweise und Lust, Verantwortung zu übernehmen
- Neugier, Weiterentwicklungswillen und Spaß daran, dich kreativ auszuprobieren
Was wir bieten:
- Social Media als strategisch relevantes Arbeitsfeld mit echtem Impact
- Viel Raum für persönliche Weiterentwicklung und die Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen
- Flexibles Hybrid‑Modell mit Standort Innsbruck
- Corporate Benefits & FutureBens mit attraktiven Rabatten auf Produkte, Tickets und Dienstleistungen
- Mobile Work Abroad: bis zu 8 Wochen im Jahr Arbeiten aus dem Ausland möglich
- Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Online‑ und Offline‑Trainings, Campus‑Programme, Workshops und individuelles Mentoring
Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.
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